佐賀リハビリテーション病院 行動計画

行動計画

行動計画

 

職員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため

次のように行動計画を策定する。

 

計画期間 平成28年4月1日~平成33年3月31日までの5年間

 

内容

目標1. 男性職員のうち育児休業を取得した者が1名以上いること。

  <対策>

   男性の育児参加を促進するため対象職員に制度の周知を図る。

  <実施時期>

   平成284月~              

目標2. 所定外労働の削減のための措置および有給休暇の取得促進

  <対策>

   毎週水曜日をノー残業デーとする。所定外労働時間を削減する。

  <実施時期>

   平成284月~      

目標3. 職員の多様な働き方を推進するため、短時間勤務制度の整備をする。

   <対策>

   短時間勤務制度の規定の整備をする。

<実施時期>

   平成284月~

目標4. 保育所の設置と安定した運営を実施する。

  <対策>

   保育所の運用開始

  <実施時期>

   平成284月~

 

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